Customize Consent Preferences

We use cookies to help you navigate efficiently and perform certain functions. You will find detailed information about all cookies under each consent category below.

The cookies that are categorized as "Necessary" are stored on your browser as they are essential for enabling the basic functionalities of the site. ... 

Always Active

Necessary cookies are required to enable the basic features of this site, such as providing secure log-in or adjusting your consent preferences. These cookies do not store any personally identifiable data.

No cookies to display.

Functional cookies help perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collecting feedback, and other third-party features.

No cookies to display.

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics such as the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

No cookies to display.

Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.

No cookies to display.

Advertisement cookies are used to provide visitors with customized advertisements based on the pages you visited previously and to analyze the effectiveness of the ad campaigns.

No cookies to display.

26/04/2025

PIAUÍ

Diferença entre salário de homens e mulheres cai mais de 2% no Piauí

As informações constam no 3º Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios

Compartilhe agora

Publicado por: Wanderson Camêlo 15/04/2025, 09:14

Dados do Governo Federal apontam que a diferença entre o salário de homens e mulheres diminuiu no Piauí. Com relação à última pesquisa, realizada em setembro de 2024, a separação recuou 2,61%.

“Em 2024, os homens recebiam 12,65% a mais. Hoje, a defasagem é de 10,04%”, informou o Executivo.

Diferença entre salário de homens e mulheres aumentou 0,18% no Brasil (Foto: Divulgação)

As informações constam no 3º Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios, divulgado no último dia 11. O documento mostra ainda que a média salarial de mulheres no Piauí é de R$ 2.542,32, contra R$ 2.826,00 dos homens.

Já no Brasil a disparidade ainda é alta: 20,87%, e houve um aumento de 0,18% desde o último relatório. O fator racial segue sendo um dos maiores problemas no diagnóstico nacional.

“Mulheres negras ganham, em média, R$ 2.864,39 enquanto mulheres não negras recebem R$ 4.661,06, ou seja, 38% a mais”, exemplificou o relatório.

Com relação ao Piauí, mulheres negras ganham, em média, R$ 2.383,22 e mulheres não negras recebem R$ 3.299,84: uma diferença de 27,8%.

AVANÇOS — Um dado positivo mostrado pelo 3º Relatório de Transparência Salarial é que houve um crescimento de 18,2% na participação das mulheres negras no mercado de trabalho. O número passou de 3,2 milhões para 3,8 milhões de mulheres negras empregadas.

Em relação ao número de estabelecimentos com no máximo 10% de mulheres negras, houve uma queda na comparação com os dados de 2023, saindo de 21.680 estabelecimentos para 20.452 em 2024. Outro ponto positivo é o aumento na quantidade de estabelecimentos em que a diferença é de até 5% nos salários médios e medianos para mulheres e homens.

Confira a tabela abaixo:

Ranking das unidades da Federação com menor diferença salarial entre mulheres e homens – Fonte: MTE

Compartilhe agora

Leia também

Contato
  • (86) 99972-0111
  • jornalismo@teresinafm.com.br


Anuncie conosco
  • (86) 98153-2456
  • comercial@teresinafm.com.br
Teresina FM